Senior Citrix Netscaler Consultant (w/m/d)

        Beschreibung

        Kooperieren Sie mit uns, einem führenden Anbieter für Cloud, SAP, Microsoft und Softwareentwicklung – und gestalten Sie mit uns zukunftsfähige IT-Lösungen für unsere Unternehmenskunden.

        Experte gesucht – keine Personalvermittlung!

        Senior Citrix Netscaler Consultant (w/m/d)

        Start: asap

        Dauer: ca. 3 Monate

        Einsatzort: 100 % Remote

        Auslastung: ca. 75-80 %

        Projektbeschreibung

        Lastenheft: Überprüfung und Optimierung der Citrix Netscaler Implementierung

        Für ein Webportal wird Citrix Netscaler als Reverseproxy verwendet, um die Authentifizierung der verschiedenen Kunden zu regeln. Aktuell wird nFactor zur Differenzierung zwischen verschiedenen Verzeichnisdiensten eingesetzt. Die Authentifizierung erfolgt über LDAP, SAML und OAuth, teilweise auch mit Multifaktor-Authentifizierung. Wiederkehrende sporadische Probleme bei der Anmeldung erfordern eine Prüfung und Optimierung der aktuellen Konfiguration.

        Zielsetzung

        Ziel des Projekts ist es, die bestehenden Authentifizierungsmechanismen zu überprüfen und problematische Konfigurationen zu identifizieren und zu korrigieren. Gegebenenfalls soll eine von Grund auf neue Einrichtung der Mechanismen nach gängigen Best Practices durchgeführt werden.

        Aufgabenbeschreibung

        Der Consultant soll folgende Aufgaben übernehmen:

        1. Analyse und Prüfung der bestehenden Konfiguration:

        o Überprüfung der aktuellen nFactor-Konfiguration zur Differenzierung zwischen den Verzeichnisdiensten.

        o Prüfung der LDAP-, SAML- und OAuth-Authentifizierungsmethoden.

        o Überprüfung der implementierten Multifaktor-Authentifizierung.

        o Identifikation von möglichen Fehlerquellen und problematischen Konfigurationen.

        2. Fehlerbehebung und Optimierung:

        o Korrektur der identifizierten Fehlerquellen und problematischen Konfigurationen.

        o Optimierung der Authentifizierungsmechanismen unter Berücksichtigung von Best Practices.

        o Verbesserung der Performance und Zuverlässigkeit des Anmeldeprozesses.

        3. Neukonzeption und Implementierung (falls erforderlich):

        o Entwicklung eines neuen Konzepts für die Authentifizierung unter Berücksichtigung aktueller Best Practices.

        o Implementierung und Konfiguration der neuen Authentifizierungsmechanismen.

        o Durchführung von Tests und Qualitätssicherung.

        Erwartete Ergebnisse

        • Ein detaillierter Bericht über die aktuelle Konfiguration mit identifizierten Fehlerquellen und Verbesserungspotentialen.

        • Ein optimiertes System mit korrigierten und verbesserten Authentifizierungsmechanismen.

        • Dokumentation der neuen Konfiguration und eventuell durchgeführten Änderungen.

        • Schulung der internen Mitarbeiter zur Verwaltung und Wartung der neuen Systeme (falls erforderlich).

        Anforderungen

        • Fachliche Qualifikationen:

        o Nachweisbare Expertise in der Konfiguration und Verwaltung von Citrix Netscaler.

        o Erfahrung mit nFactor-Authentifizierung, LDAP, SAML, OAuth und Multifaktor-Authentifizierung.

        o Kenntnisse aktueller Best Practices und Sicherheitsstandards im Bereich der Authentifizierung.

        o

        • Erfahrungen:

        o Referenzen oder Fallstudien von ähnlichen Projekten.

        o Mindestens fünf Jahre Erfahrung im Bereich der IT-Sicherheit und Authentifizierung.

        Wenn Sie daran interessiert sind, uns bei dieser Aufgabe zu unterstützen, freue ich mich auf Ihre Rückmeldung an Margitta.Fischer[at]qbeyond.de unter Bereitstellung Ihres Profils mit Projekthistorie im Wordformat und unter Angabe des Stundensatzes.

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        Job #38497

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